Der anhaltende Fachkräftemangel zwingt Unternehmer zum Handeln und Umdenken.

Maximilian Oscar Schälte hilft Handwerkern nachweislich dabei, durch Social Media Marketing in kurzer Zeit, endlich das gewünschte perfekte Personal zu erhalten. 

Genannt Social Recruiting.

Der Traum gelingt dabei nur durch Sichtbarkeit. – Keine Arbeitsagentur oder Jobportal wird hier abgegrast, denn wir können nicht auf den Zufall hoffen. 

Auf Social Media wird die jeweilige Zielgruppe targetiert und bekommt das Gesicht der Firma wortwörtlich vor die Nase gesetzt. In Form einer bezahlten Werbeanzeige.

Wir lassen die Bewerber zu uns kommen und sich aktiv bewerben.

M/W; Alter; Beruf/Ausbildung(en); Familienstand; Region; veröffentlichte Interessen… all dies sind wichtige Parameter, aus denen wir eine Zielgruppe formen.

Es ist einfach, gute Leute zu gewinnen. Kunden nutzten, vor unserer Dienstleistung, einfach das falsche Medium und gaben selbstverständlich auf.

Resultat: Geläster. „Unmotivierte Jugend“, „geldgierige Mitarbeiter“, oder dass die Passion für das Handwerk schwinde. Lösung: ein Perspektivenwechsel.

„Es gibt genug, die Bock haben. Nur du hast sie faktisch nicht.“ 

Unsere Mission ist es, dir zu zeigen wie du:

• auch in Zukunft perfekt für dich wirbst – herausstechend & Konkurrenz-übertönend
• ohne teure Headhunter-/Personalagentur Mitarbeiter gewinnst
• diesen Prozess für deinen Betrieb vervielfachen und skalieren kannst
• letztlich für dich einen schlauen Einstellungsprozess integrierst